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栏目:SEO优化
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12月29日,百度职业道德委员会发出通知:因多次虚报打车发票,对涉案55名违纪员工全部予以辞退,涉案的不法出租车也已被执法部门查处。
对于这件事情,大家评价不一,有人觉得罚得太重,究竟打车发票看起来不是什么大事儿;也有人表示“规矩就是规矩”“不因善小而不为,不因恶小而为之”。
55人虚开打车发票
百度开出“巨大罚单”!
这是“出事”的是北京海淀西二旗地区的,这个地方聚集了百度、新浪、网易等科技互联网公司,这些公司上班时间基本都在上午10点左右,相对应的晚上10点下班也成为了常态,再加上位置偏远,下班打车成了一件非常正常的事情。
根据有关媒体报道,在百度公司,晚上9点以后就算加班。
加班后,员工可以选择自己打车报销,也可以用公司内部的软件使用首汽约车,通过百度直接付款,不用个人报销。
这次被辞退的55位员工,就是栽在了打车报销上。
事件起因是,百度推荐技术平台部的王某、度秘事业部徐某等55名员工,通过微信群接受了不法出租车司机的服务,获得票面金额高于实际打车金额的发票,他们拿着这些发票回公司报销,赚取了中间的差价。他们明知自己的行为是虚假报销,但仍然多次这样做。
“有人举报到职业道德委员会,公司肯定得查了。”
不查不知道,一查可真是吓了一跳。
一位被辞退的员工在社交平台上讲诉了事情的经过:
住在回龙观、天通苑等地,加班后从公司回家,根本打不到车,所以出租车司机拉了个拼车群,到回龙观每人支付50元,司机给每人的发票金额一般是大于50元的。
55个人在一个群里,聚众违反公司明文规定,这个性质不是一个人几百块钱的问题了。所以,一旦被举报,也必将面临严查,彻查。
事情曝出来之后,有人觉得这不是多大的事情,打车发票虚开才多大点事情,况且金额又不大……但其实,公司越大,越是重视内控审计!
公司越大,越重视内控审计!
一家企业的好,可能有很多点,但是企业的坏,一定有腐败这一点。
很近几年,互联网公司加强内部反腐。
比如,2021年9月,在公司内部的中秋节节日秒杀活动中,五位阿里程序员用自己编写的脚本,“秒到”了133盒月饼。阿里巴巴当时以其行为不符合公司的“价值观”为由,对他们进行了劝退。
2021年,互联网公司的反腐更加强硬。仅在今年12月份,就发生了多起互联网企业反腐事件,甚至高管也不能幸免。
11月,58集团合规监察部以邮件形式对内部员工通报称,58同城原渠道事业部高级副总裁宋波、原渠道事业部总监郭冬等人,涉嫌利用职务便利非法收受代理商财物,数额巨大,影响恶劣,公司已将此案移至公安机关处理。
12月3日,美团发布反腐公告称,今年调查违纪类刑事案件29起,已经89人受刑事查处,其中外卖渠道高级总监涉案。
12月4日,据阿里大文娱集团消息,根据举报,阿里大文娱轮值总裁、优酷总裁杨伟东因经济问题,正在配合警方调查。
在外人看来互不相让的百度、阿里、腾讯,实际上每年都会有一次从财务到内审还有反腐部门的聚会,三家轮流坐庄,互相交流。
2021年阿里成立了廉正部,专门负责打击腐败等严重违规的部门。期间南上北下,走访了多个传统企业取经。很先到岗的是一位财务人员,第二位是律师,第三位就是阿里的合伙人之一、人力资源与廉正部副总裁蒋芳。
在互联网企业和电商的反腐队伍中,人员基本上都是由曾在公安、检察、工商部门工作的人员,以及财务、法务、技术等专业人员组成,数量大概在十几人到几十人不等。从目前来看,获取腐败信息的渠道都是靠举报。
根据公开材料,百度内部,由百度职业道德建设部负责规范员工行为、强化价值观建设等工作,该部门具有高度独立性,在进行腐败案件调查时,不必经过相关业务部门领导即可直接展开调查,直接向很高治理层汇报工作。
阿里的廉正部门则主要承担预防教育和调查的工作,很终以书面的形式向相关主管部门领导呈现,而后续对员工行为的判定和处分,则需要相关的主管部门领导负责。
而在京东,则公开强调对腐败“零容忍”。
而万达审计部门的反腐力度在业界也是十分知名的。据多家媒体报道,8月1日上午,建国门的万达总部,两名万达高管尹建武、金震因涉嫌利用职务便利谋取私利被朝阳警方带走。举报并查证的正是万达的审计部门——这个让很多万达人闻风丧胆的部门。
名称如何,他们的目的都是一个:审计内部员工的行为规范!我们发现公司越大,越重视公司的内部审计体系,杜绝腐败行为的存在。
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