SEO求职职位及应用技巧与策略

根据目前市场对SEO人员的需求，我估计：大约有300万人市场对SEO人员的需求缺口。现在让我来和大家分享一些关于SEO工作面试的知识：

1。职业选择，作为SEO技术员，我们应该寻找什么样的职位这取决于你自己的能力和机会。假如我们有很强的综合能力，那么我们面试的选择就很宽泛了。那么我们可以选择什么职业呢你可以选择三个职位。

1，SEO专员，SEO专员做什么他擅长出版外链、撰写文章和数据分析。当然，我们也被称为外部连锁专员，文章作者和数据分析师。这个职位现在市场需求很大。几天前，我在面试中看到一些SEO技术人员在市场上很关注。只要你的SEO基本技能足够扎实，你被录用的可能性就很高。当然，这些职位目前的薪水在3000到7000元之间。这是SEO职位的第一个入门级职位。假如你是一个入门级的CEO，你需要熟悉SEO在SEO专员这个职位上的操作技巧，为以后的发展打下坚实的基础。除了总专员外链专员、内容专员和数据分析总监在大型企业中有关键词挖掘专员，如百度、AliMother等。

2，SEO主管。SEO负责人是一个体面的工作。他主要负责企业和公司的网站。与前者相比，它简单得多。当然，SEO的头需要更复杂的SEO技术。至少，你有一个比一般人独特的视觉。你更善于处理工作与同事的关系。目前搜索引擎优化主管的市场价格在5000到10000元左右。假如你对自己更有信心，那么你可以尝试挑战你的能力。搜索引擎优化主管要求你保持这种状态。SEO至少一年或以上。主要任务是撰写计划、决策、内部培训以及相关的合同制定和报价。为了获得这个职位，你需要积累很多经验，至少在很多行业你知道，并精通解决搜索引擎优化的相关问题。

3、相对于SEO行业的前辈而言，这个职位是建立起来的。一般SEO人员都不称职。那么SEO顾问应该做什么工作呢一般来说，是对企业员工进行相关的SEO技术培训，给企业发展前景一些经验，给企业网站一些指导。这是一个比SEO主管更高的级别，因为SEO顾问的主要目的是给企业和公司提供一些建议，以指导企业的SEO。

当然，除了上述，你也可以成为搜索引擎优化专家。假如你想成为搜索引擎优化专家，你可能要在这个职位上奋斗两三年。当然，专家们并没有说出来，而是非常精通SEO的技术，以便能够胜任这个职位。

其次，通过多年的SEO研究，并经历了大量的社会培训，我将与大家分享在应用SEO时应该具备的技能和策略：

在SEO的应用中，很多人不是无能的，而是有着良好的面子的。他们担心假如别人不招人，你会丢面子。事实上，不是很多人学SEO不是为了找工作，而是为了挣些额外的钱。假如你珍惜这个想法，那你就错了，因为实际上，SEO也可以为你提供一份好的工作，那么如何找到你自己的SEO工作呢

1。在招聘智联时发送你的简历。在你的简历中，你可以写下系统已经参加过SEO培训或者某个组织已经参加过SEO系统培训，这样招聘公司或者公司的高管就可以分享你的技术信任，然后你的下一个求职申请比较简单。

2。不要担心你的未来。一般来说，在求职时，不要问别人你的答案。这次面试不大可能成功。你也可以这样做。但是当有人问你一个问题时，你问他两三个问题，比如我们公司正在做什么，你能告诉我公司的网站吗那么你就可以好好发挥它了。你自己的优势，你可以给公司网站一些建议，比如：你的位置不符合搜索引擎优化规则。所以假如公司的SEO人员在招聘你，他会知道你的SEO级别是多少，假如你的建议是我们的话。好的，那么公司的老板一定会对你感爱好。

三。把简历寄到桐城58吧。桐城58对互联网行业比较有利，而且是一个很好的平台，所以当你投简历的时候，你不仅要在行业里投几家公司，还要投整个行业，你可以投几次有时，因为企业里候选人太多，也许你的简历会被忽略。

提交简历后你需要做些什么然后你只需要坐下来等电话。至于申请你的公司，你想去还是不去是你的选择。

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